王朝晖:未来人才管理结合云计算

2015-06-24 21:06 来源:DoNews
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北森总裁王朝晖

  10年之后,北森经过总结看到了企业在人才管理方面新的需求点:一方面企业个性化程度提高;另一方面企业在使用人才管理软件中需要加强与人才与企业的互动。由此,北森开始利用云计算技术满足交互性以及随需应变。

  王朝晖介绍,云计算能够让企业在使用北森iTalent人才管理平台时,可以一体化地进行招聘管理、员工调查、人才测评、绩效管理、继任与发展、 360度评估反馈等,同时,在界面、流程、数据字段、VI等环节实现个性化,并能合理利用测评资源,在不同阶段按照需求使用和付费。“人才管理之所以和云计算密不可分,是因为中间有纽带,人才管理必须实现交互、互动,未来我们将提供一个整合、一体化的云计算开放平台”。

  到2011年,北森已拥有超过3000家的企业用户,客户包括搜狐、中国移动通信、京东商城、CCTV、中粮等。5月,北森顺利完成A轮千万融资,并开始筹备在国内创业板上市,以更多的资金投入到云计算产品的模块研发,“未来由于学生数量的锐减,国内对人才的需求会更加旺盛,北森将通过技术上的沉淀,让企业使用高效率、高个性化的人才管理系统”。

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